男女賃金格差解決策-東ドイツは女性が上-/第７２５号

コメントなど

記事では
ドイツ人は給与格差に対する意識が低い
そう言っています

ここで比較されるのは
フルタイムジョブの人の給与です

トータルで言うと
２０２１年は東部での給与増が西部より
大きかった

西部では賃金中央値が８６ユーロ上昇
東部では１１７ユーロ上昇

ということで
２０２１年には東西給与格差が縮小した
とは言え、格差はまだ６１９ユーロある

ちなみに、一年前は６５０ユーロ
２０１７年は７３９ユーロだった

そして男女格差ですが

東部で賃金中央値は、２０２１年に初めて
３０００ユーロを超えた
実際の金額は３，００７ユーロ

具体的には、女性が３，０６０ユーロで
男性が２，９７８ユーロ

つまり、女性が８２ユーロ多い

注意すべきは、現実的に女性の半分は
パートタイムで仕事をしていること

フルタイムジョブの女性は
男性と比べるとかなり少ない

西部ではどうかというと
フルタイム、パートタイムの状況は
東部とそう変わらないが

男性が女性より４６１ユーロ多く
男性は３，７８７ユーロ

給与格差の背景に業界団体の賃上げ交渉が
あるという

西部ドイツの男性は東部より賃上げ合意の
恩恵を受けている

東部では伝統的に、男性主体の会社では
賃上げ合意準拠は一般的でない

そして、それが東部での男女格差の背景に
なっている

どういうことかというと
東部の女性は賃上げ合意に準拠する会社に
勤務しているケースが多い

例えば、行政、医療関係などで
公的部門賃上げ合意で給与が決まっている

東では、男性は地元の中小企業に勤めるのが
まだまだ主流だってことなんでしょうかね

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前回出題分

給与格差もいろいろあるんだ

Gender Pay Gap: Frauen in Ostdeutschland
verdienen mehr als Männer

わたしの訳

男女給与格差：
東部ドイツの女性は男性より収入が多い

男女間の給与格差は東部で大きい。
通常と違うのは、男性が女性より所得が
低いということだ。

訳例

さあ、訳を見てみましょう。

問題ありません

－－－引用－－－
男女間賃金格差
東部ドイツでは女性は男性より稼ぐ

東部では男女間の賃金格差は大きい。
変わったことでは、ここでは男性は女性ほど
稼げない。
－－－終わり－－－

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投稿期限：２０２２年１０月１４日（金）

あとがき

急に寒くなりましたね

慌てて昨日こたつが登場しました
この気温差は激しすぎる・・・

風邪を引いた人も多いのではないでしょうか？

まだ暑さが戻るようですが
天気予報を見ながら体調管理してください

庭の柿の実が色づいてきました
いてもたまらず
最初の収穫をしました

去年は収穫しようと思ったのが
すでに遅かったので

収穫はしたのですが
渋抜き期間中に超熟してしまい
普通に食べることができませんでした

なので今回はリベンジというわけです

少し青い部分も残ったままだけど
どんな出来栄えになっているか

とても楽しみです

最後までお読みいただきありがとうございました

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